校企合作、雙元培育，冠名培養，入學即就業。我校始終遵循“為學生一生發展奠基，為學生終身學習服務”的辦學宗旨，為來校求學的所有學生提供不同層次的實習就業模式，滿足所有家庭和學生的不同需求，為每個學生成長、成才提供平等、優質的就業機會。

實習特色

1、實習保證進入行業龍頭企業：

保證醫藥衛校學生進入哈醫大、中醫藥大學和省醫院系列等省級三甲醫院實習，中德汽車學生進入一汽、哈工大無人機等龍頭企業；

△醫大系統實習

2、實習學生是冠名企業員工：

冠名班學生入學即是企業員工，帶薪實習1.5年，做到零費用上學。

△冠名班選拔

3、實習按企業員工標準管理：

實習校企聯合培養人才，實行雙重管理，按企業制度嚴格管理，培養學生嚴謹工作態度。

4、實習前禮儀技能人人過關：

在實習前對全體學生進行禮儀溝通和專業能力進行崗前考核，直到考核通過才能實習。

5、實習與教學工學交替：

入學簽訂校企聯合培養人才協議，實行現代學徒制教學，在校理論教學和企業實習實踐交替進行，做到零學費上學；

6、實習前企業入校選拔人才：

用人企業隨時進校選拔學生，提前預訂沒畢業學生，實習時到企業頂崗實習，畢業直接留在企業就業；

在實習過程中，我校為所有實習學生指定專門負責的帶教老師和實習管理老師，落到一對一專門負責，并定期舉行實習總結大會，歸納實習中存在的問題，為同學們在臨床崗位上實習實踐提供盡可能多的幫助。

我校與各類省市級醫院、知名院企及全國多家口腔醫院等聯合簽訂了各類確保學生實習就業的協議。確保每一名進校的護理專業學生達到100%實習，口護、口修專業通過校企共建實習就業一體化協議，真正達到所有學生帶薪實習直接就業。將入學就有工作的就業方針落到實地。

就業特色

1、全國有穩定的實習就業基地：與省內外千余家醫療機構和骨干企業簽訂了實習就業協議；

2、實行畢業生終身跟蹤服務：學校建立畢業生網絡電子就業信息檔案，對所有畢業生進行全程管理、跟蹤與服務，凡需要再就業的時候，學校終身負責安置就業；

3、國家省市新聞媒體連續報道：學校終身負責就業，學生得到企業認可，人民網、省報、省電視臺和政府部門，連續多年報道我校就業經驗，網上可搜索到各大媒體記者采訪報道；

△媒體報道

4、六大就業模式確保終身負責：我校針對醫藥衛生和人工智能行業的執業標準越來越規范，在全國率先改革創新，提出“六大實習就業一體化模式”，實現了畢業生都能體面就業的辦學目標，全國唯一承諾終身負責安置就業、直到滿意為止的學校。

（1）“學生入學即企業員工”模式：學校與企業雙方簽訂“冠名培養直接就業基地”協議，學生實習直接到企業，保證零學費學習，實現了“入學即員工、入學即就業、實習即帶薪”模式；

（2）“帶薪實習即直接就業”模式：學校與企業雙方簽訂“帶薪實習就業一體化基地”協議，學生實習期間全部帶薪，實習期滿合格直接就業，實現了“實習即就業”模式；

（3）“高端實習即多崗就業”模式：學校與知名企業簽訂長期“學生高端頂崗實習基地”協議，通過在國內三甲醫院、知名品牌企業實習，掌握最先進的技能和管理理念，實習后很容易到中小型企業就業，實現了“高端即就業”模式；

（4）“企業入校即擇優錄用”模式：學校與企業簽訂長期“人才選拔錄用基地”協議，企業進校提前預訂選拔學生，學生到企業頂崗實習，畢業后直接在企業就業。實現了“錄用即就業”模式； 

（5）“專業融合即跨界就業”模式：我校護理學前教育專業方向、護理美容美體，學校與企業簽訂長期“人才選拔錄用基地”協議，實現了“融合即跨界”就業模式；

（6）“涉外專業即留學就業”模式：學校與留學就業機構簽訂了“留學就業移民基地”協議，通過在校英、俄、日、德涉外專業學習，語言合格可赴相關國家留學就業，實現了“涉外即留學”、“涉外即就業”模式；

我校優秀的教育教學和出色的就業模式，造就了一批批優秀的醫護人才，他們在醫護的各個崗位上發揮著重要作用，履行著白衣天使的神圣職責。

我校完善的實習就業體系和超前的教育教學模式，為醫社會輸出了一批一批理論強，技能精的優質醫護人員，也成為無數莘莘學子向往的醫護學府。